個人隨筆 小公司,最容易得大廠的6種病! 不少小公司、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)總陷入一個怪圈:明明只有三五人到二十人的規(guī)模,沒大公司的根基,卻染上了大公司的 “通病”,這些問題悄悄消耗著團(tuán)隊(duì)精力,甚至拖垮整個業(yè)務(wù)。 十里村 個人觀點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)大廠創(chuàng)業(yè)公司
AI,個人隨筆 和互聯(lián)網(wǎng)一樣,國產(chǎn)AI產(chǎn)品重回“大廠敘事”時(shí)代 曾風(fēng)光無限的 “AI 六小龍”,如今正面臨發(fā)展困境。其中,智譜 AI 一邊沖刺上市,一邊卻緊急裁員,產(chǎn)研中心大幅縮編,高管也紛紛離職,盡顯內(nèi)部動蕩。與此同時(shí),國內(nèi) AI 應(yīng)用市場格局巨變,大廠憑借流量優(yōu)勢占據(jù) Top20 中 70% 的席位,初創(chuàng)公司發(fā)展艱難,紛紛將重心轉(zhuǎn)向海外。 道總有理 AI應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)大廠行業(yè)觀察
交互體驗(yàn) 阿里等大廠的動效設(shè)計(jì)思路,全網(wǎng)都在學(xué),建議收藏! 為什么你的動效總是“炫但不順”?不是技術(shù)不到位,而是缺乏設(shè)計(jì)邏輯。本文試圖打破“動效=視覺加分項(xiàng)”的慣性認(rèn)知,從阿里等大廠的實(shí)踐出發(fā),重新定義動效在產(chǎn)品體驗(yàn)中的角色與價(jià)值邊界。 姝斐suphie 互聯(lián)網(wǎng)大廠動效設(shè)計(jì)案例分析
AI AI變現(xiàn)的果實(shí),淘寶微信抖音快手先摘第一輪 在AI技術(shù)飛速發(fā)展的今天,互聯(lián)網(wǎng)大廠們紛紛加大投入,試圖在這一領(lǐng)域占據(jù)一席之地。然而,AI的投入不僅僅是對未來技術(shù)的押注,它也在悄然改變著大廠們的主營業(yè)務(wù),成為業(yè)績增長的新引擎。 降噪NoNoise AI應(yīng)用個人觀點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)大廠
AI,個人隨筆 大廠AI Coding產(chǎn)品集體亮相,12歲小朋友當(dāng)場吐槽 這篇文章將帶你走進(jìn)一場別開生面的圓桌會議,阿里、百度、騰訊、美團(tuán)四家大廠的產(chǎn)品技術(shù)負(fù)責(zé)人齊聚一堂,分享他們對AI Coding的思考與實(shí)踐。然而,這場盛會并非只有技術(shù)的高談闊論,一個12歲小朋友的吐槽,卻意外地戳破了大廠們精心包裝的“皇帝新裝”。 Super黃 AI應(yīng)用個人觀點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)大廠
AI,個人隨筆 AI視頻生成賽道“分野”:小廠重產(chǎn)品,大廠重生態(tài) AI視頻生成賽道正在加速分化:小廠聚焦產(chǎn)品打磨與垂類場景,大廠則構(gòu)建生態(tài)閉環(huán)與平臺能力。從技術(shù)演進(jìn)到商業(yè)落地,從工具邏輯到平臺戰(zhàn)略,本文將系統(tǒng)梳理這一賽道的分野趨勢,幫助大家理解不同玩家背后的戰(zhàn)略選擇與產(chǎn)品哲學(xué)。 互聯(lián)網(wǎng)江湖 AI視頻個人觀點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)大廠
AI “老登”應(yīng)用,霸榜AI 本文深入剖析了AI應(yīng)用市場的現(xiàn)狀,揭示了大廠在技術(shù)、資源和用戶基礎(chǔ)方面的強(qiáng)大優(yōu)勢,以及創(chuàng)業(yè)公司在靈活性和創(chuàng)新性上的獨(dú)特潛力。 定焦One AI應(yīng)用個人觀點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)大廠
個人隨筆 大廠必考的“數(shù)據(jù)分析閉環(huán)”,該如何實(shí)現(xiàn)? 這篇文章將深入探討數(shù)據(jù)在企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵作用,分享如何構(gòu)建有效的數(shù)據(jù)戰(zhàn)略,以及如何通過數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用來推動企業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。 接地氣的陳老師 個人觀點(diǎn)互聯(lián)網(wǎng)大廠經(jīng)驗(yàn)分享
個人隨筆 9.9元折扣超市,互聯(lián)網(wǎng)巨頭新戰(zhàn)場 外賣打完了,巨頭們又開始搶超市了!這篇文章講透美團(tuán)、京東、盒馬怎么靠“9.9元”折扣超市殺入線下,拼供應(yīng)鏈、拼效率,連餅干都要找山姆代工廠做,真是卷瘋了。 Tech星球 互聯(lián)網(wǎng)大廠折扣超市行業(yè)觀察
個人隨筆 2025,大廠「押注」硬折扣 今年開始,大廠紛紛押注“硬折扣”,從品牌商到平臺方,集體向“低價(jià)真相”靠攏。本文深度解析硬折扣模式的興起邏輯,揭示其背后的渠道重構(gòu)與品牌策略轉(zhuǎn)向,為產(chǎn)品人和商業(yè)操盤手提供一份關(guān)于“價(jià)格力”的戰(zhàn)略參考。 潮汐商業(yè)評論 互聯(lián)網(wǎng)大廠快樂猴美團(tuán)
職場攻略 在大廠等“死”的中年人 在互聯(lián)網(wǎng)大廠的繁華背后,有一群人正經(jīng)歷著一場無聲的職場危機(jī)。他們正值中年,本應(yīng)是職場的中流砥柱,卻在大廠的“舒適區(qū)”里陷入了兩難的境地。他們曾是互聯(lián)網(wǎng)浪潮中的弄潮兒,如今卻在時(shí)代的變遷中迷失了方向。他們既不想離開大廠的穩(wěn)定,又對現(xiàn)狀感到無奈和疲憊,于是選擇了一種看似消極的“等死”策略。然而,這種等待背后,隱藏著怎樣的故事?他們又將如何面對未來的不確定性?這篇文章將帶你走進(jìn)他們的內(nèi)心世界,探討他們在職場中的困境與抉擇,以及這種“等死”策略背后更深層的意義。 有界UnKnown 互聯(lián)網(wǎng)大廠用戶故事職業(yè)生涯
業(yè)界動態(tài) AI崗平均月薪4.7萬起,大廠秋招瘋狂搶人 2026 屆大廠秋招提前啟動,AI 崗位成搶奪重點(diǎn),不僅招聘占比高、名額擴(kuò),薪資也水漲船高,同時(shí)企業(yè)更看重應(yīng)屆生 AI 落地能力與工具使用能力,非技術(shù)崗亦受波及。 時(shí)代財(cái)經(jīng) AI產(chǎn)品經(jīng)理互聯(lián)網(wǎng)大廠秋招