"用戶留存"相關(guān)的文章
職場攻略
拒絕“為了做而做”——PM 如何破解隱性價值的商業(yè)邏輯

拒絕“為了做而做”——PM 如何破解隱性價值的商業(yè)邏輯

產(chǎn)品經(jīng)理常被問及無法直接變現(xiàn)的功能價值何在?從勛章墻到商場水晶柱,這些看似無法用數(shù)據(jù)衡量的設(shè)計,實則暗藏商業(yè)邏輯。本文通過LTV模型、Kano理論及場景匹配度,揭示非營收功能如何構(gòu)建長期用戶價值,為產(chǎn)品人提供全新價值論證框架。
產(chǎn)品運營
用戶留存難、復(fù)購率低?從“讓對方離不開”的情感邏輯,拆解企業(yè)打造用戶依賴的3個可落地策略

用戶留存難、復(fù)購率低?從“讓對方離不開”的情感邏輯,拆解企業(yè)打造用戶依賴的3個可落地策略

在當今競爭激烈的市場環(huán)境中,企業(yè)面臨著用戶留存難、復(fù)購率低的挑戰(zhàn)。許多企業(yè)試圖通過標準化服務(wù)來留住用戶,卻發(fā)現(xiàn)效果并不理想。本文從《單身女人讓男神倒追你》一書中提取的情感邏輯出發(fā),深入探討了如何通過“情緒錨點”“參與感設(shè)計”和“專屬感體系”三大策略,讓用戶對品牌產(chǎn)生深度依賴。
一文搞懂“用戶分析”:活躍、留存、流失全面解析

一文搞懂“用戶分析”:活躍、留存、流失全面解析

用戶活躍、留存和流失是衡量產(chǎn)品健康度的關(guān)鍵指標,但它們之間的關(guān)系和分析方法卻常常讓人困惑。本文將深入探討這三個指標的定義、聯(lián)系與區(qū)別,并分析為什么它們的分析如此困難。通過實際案例和專業(yè)建議,幫助你更好地理解用戶行為,制定有效的業(yè)務(wù)策略。
產(chǎn)品運營
數(shù)據(jù)驅(qū)動+分層運營,積分體系這樣設(shè)計用戶留存翻倍!

數(shù)據(jù)驅(qū)動+分層運營,積分體系這樣設(shè)計用戶留存翻倍!

許多平臺通過優(yōu)化積分體系設(shè)計,帶動了用戶留存率的提升。這并不是運氣,而是科學的運營方法在發(fā)揮作用。如何做到?通過數(shù)據(jù)驅(qū)動設(shè)計積分體系,結(jié)合用戶分層運營,就能實現(xiàn)從獲取到消耗的良性循環(huán)。
利用心理學提升用戶留存

利用心理學提升用戶留存

在體驗設(shè)計和產(chǎn)品策略中,用戶留存率是衡量產(chǎn)品成功與否的核心指標之一。獲取新用戶的成本往往比留住現(xiàn)有用戶更高,因此如何降低流失率是每個團隊都需要思考的問題。心理學中的損失厭惡和沉沒成本效應(yīng)這兩大原理,已經(jīng)被廣泛應(yīng)用于產(chǎn)品設(shè)計中,以增強用戶的依賴感和持續(xù)使用意愿。